Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für das Personalcontrolling

Bewerbungsfrist 18. August 2025
Laufbahn gehobener Dienst
Arbeitsort Köln, Berlin Bewerbungslink Zum Bewerbungsportal

Ihre Aufgaben

Mit Ihrem ausgeprägten Zahlenverständnis analysieren Sie im operativen und strategischen Personalcontrolling teils selbst erhobene Daten und identifizieren potentielle Problemfelder. Sie implementieren Konzepte, Instrumente und Methoden des Personalcontrollings und erstellen Abweichungsanalysen. Zu Ihren Aufgaben gehört ebenso das HR-Berichtswesen einhergehend mit einer regelmäßigen Datenaufbereitung und Dokumentation. Ferner leisten Sie fachliche Beratung bei der Erstellung und Durchführung der Aktivitäten- und Umsetzungsplanung und unterstützen als Ansprechperson für Fachanwendungen und Personalcontrolling-Tools.

Sie beraten die Abteilungsleitungen und Amtsleitung in allen Fragen des Personalcontrollings und HR-Berichtswesens und tragen mithilfe Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zielgerichtete Maßnahmenvorschläge zur qualitativen und quantitativen Verbesserung des Verwaltungshandelns des BfV vor.

Wir bieten

• Sinnhaftigkeit
  spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug
• Langfristige Zusammenarbeit
  sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche
• Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit
  flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit, mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich
• Starkes Team & inklusive Werte
  guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring

Gehalt und Perspektive

• unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 11 TVöD Bund (Jahresbruttogehalt von 53.162 € bis 78.776 €)* sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung
• Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 11 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
• Zahlung einer Nachrichtendienstzulage

*Prognose infolge der Tarifverhandlungen mit Stand 9. April 2025. Jahreswerte je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten.

Ihr Profil

Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen:

• als Beamtin/Beamter über die Laufbahnbefähigung bzw. die Voraussetzungen für die Anerkennung der Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst des Bundes

oder

• über einen Bachelorabschluss aus dem Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit Spezialisierung auf Personalmanagement oder Controlling oder der Wirtschaftsinformatik

oder

• über einen anderen Bachelorabschluss und haben nachweislich eine Weiterbildung oder Fortbildung im Personalcontrolling absolviert

Darüber hinaus erwarten wir:

• eine mind. zweijährige tätigkeitsrelevante Erfahrung
• sehr gute Kenntnisse von Controlling-Instrumenten und des Personalmanagements
• ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative und Gewissenhaftigkeit

Verfahrenshinweise

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Arbeiten Sie gemeinsam mit uns IM AUFTRAG DER DEMOKRATIE!

Bewerben Sie sich bis zum 18.08.2025 über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes (BVA) unter der Verfahrensnummer AWV-2025-044 auf https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/AWV-2025-044/index.html. Beachten Sie, dass eine Bewerbung beim Bundesamt für Verfassungsschutz ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal des BVA möglich ist.

Das Bestehen von schriftlichen und mündlichen Eignungstests ist Voraussetzung für die weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Nähere Informationen rund um das Bewerbungsverfahren und die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für eine Tätigkeit im Inlandsnachrichtendienst des Bundes finden Sie unter Karriere.

Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Bundesverwaltungsamt – Servicezentrum Personalgewinnung – unter der Rufnummer +49(0)22899/358-86911 gerne zur Verfügung.